"Strategisch beheer voor duurzame waarde"
Bedrijfsprofiel
RE-Z Ontwikkeling is het vastgoedbedrijf van Holding Zias, een “family office” achter de bekende winkelketens Ziengs Schoenen en Scapino. Wij beheren en ontwikkelen binnenstedelijke projecten (wonen, parkeren, commercieel) door het gehele land en ondersteunen onze retailbedrijven bij al hun vastgoedvraagstukken: van huur en relocatie tot verbouwingen, onderhoud en beheer. Ons team bestaat uit 15 enthousiaste professionals die nauw met elkaar samenwerken. We werken pragmatisch, met korte lijnen en geven medewerkers de kans om snel verantwoordelijkheid te nemen en door te groeien.
Functieprofiel
Als Property-/Assetmanager speel jij een cruciale rol in het beheren en optimaliseren van onze vastgoedportefeuille, die bestaat uit kantoren, woningen, logistiek vastgoed, winkels en parkeerlocaties. Jij houdt de balans tussen doelen, risico’s, prestaties en kosten scherp in de gaten en vertaalt dit naar concrete acties.
Je bent het aanspreekpunt voor huurders, makelaars, gemeenten en andere stakeholders. Ook overleg je met collega’s over de uitvoering van onderhoud, nieuwbouwprojecten maar ook storingen. Daarnaast werk je nauw samen met onze ontwikkelaar en Directeur Vastgoed bij investeringen, aan- en verkopen. Het is een veelzijdige functie waarin je zowel operationeel als strategisch van grote waarde bent.
Taken en verantwoordelijkheden van een Property-Assetmanager
- Dagelijks commercieel beheer van de vastgoedportefeuille.
- Onderhouden van contact met huurders en beoordelen van kritieke contractexpiraties.
- Monitoren van bestemmingsplannen, eigendomsrechten en externe invloeden.
- Toezien op prestaties en prioriteren van onderhoudswerkzaamheden.
- Vertegenwoordigen van RE-Z in VvE’s en gemeentes.
- Ontwikkelen van strategieën om de portefeuille te optimaliseren en waardevermeerdering te realiseren.
- Analyseren van marktgegevens en signaleren van kansen.
- Beheren van contractverlengingen, uitbreidingen en optimalisaties.
- Opstellen van investeringsvoorstellen en interne besluitnotities.
- Coördineren en bewaken van MJOP/MJOB, onderhoud en servicekosten.
- Sparringpartner zijn voor de Directeur Vastgoed bij aan- en verkooptrajecten.
Functie-eisen
Wat breng je mee?
- Minimaal HBO werk- en denkniveau.
- 5-10 jaar ervaring in property- of assetmanagement.
- Brede kennis van juridische, fiscale en publiekrechtelijke vastgoedvraagstukken.
- Ruime ervaring met verhuur, aankoop en verkoop van vastgoedtransacties.
- Analytisch sterk, met gevoel voor trends en marktontwikkelingen.
- Zelfstarter met een praktische en oplossingsgerichte aanpak.
- Stressbestendig, resultaatgericht en communicatief vaardig.
- Sterk netwerk en het vermogen snel te schakelen tussen partijen.
- Affiniteit met retail en uiteraard gek op schoenen is een grote pré!
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij jou?
- Een informele en dynamische werkomgeving met collega’s die vastgoed en retail ademen.
- Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, afhankelijk van werkervaring.
- Laptop, telefoon en leaseauto.
- Personeelskorting bij Ziengs Schoenen.
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei.
- Standplaats: Naarden of op het hoofdkantoor in Assen.
Interesse?
Heb jij interesse in deze vacature en wil je meer informatie? Neem dan contact op met Sanne Tamminga, Consultant Talent in Bedrijf: 06-52589757 of per mail sannetamminga@talentinbedrijf.nl. Je kan ook reageren via onderstaande button.
Reageren Terug naar overzicht